1.Управление Федерального казначейства по Республике Хакасия информирует о наличии вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в Управлении Федерального казначейства по Республике Хакасия (для отбора кандидатов без проведения конкурса).

Для замещения должности федеральной государственной гражданской службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, профессиональному уровню, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя - к специальности, направлению подготовки (к укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), к квалификации, полученной по результатам освоения дополнительной профессиональной программы профессиональной переподготовки.

2.Условия прохождения гражданской службы регулируются Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Профессиональная служебная деятельность федерального государственного гражданского служащего (далее – гражданский служащий) осуществляется в соответствии с должностным регламентом, положения которого изложены в пункте 8.

Классный чин присваивается в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 01 февраля 2005 г. № 113 «О порядке присвоения и сохранения классных чинов государственной гражданской службы Российской Федерации федеральным государственным гражданским служащим».

Оплата труда гражданского служащего производится в виде денежного содержания в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Указом Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 763 «О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих».

Для замещения вакантной должности федеральной государственной гражданской службы (далее – вакантная должность) заключается служебный контракт на неопределенный срок. Гражданскому служащему устанавливается ненормированный служебный день, с предоставлением ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за ненормированный служебный день.

В Управлении Федерального казначейства по Республике Хакасия установлена пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями – суббота и воскресенье.

Гражданскому служащему обеспечиваются надлежащие организационно-технические условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей: оборудование служебного места средствами связи, оргтехникой, доступ к информационным системам, предоставляются основные государственные гарантии, указанные в статье 52 Федерального закона от 27 июля 2004 г. №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

3.Перечень документов, подлежащих представлению гражданином (гражданским служащим) для рассмотрения его кандидатуры для замещения вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Федерального казначейства по Республике Хакасия. 

Гражданин для проведения оценки соответствия его квалификационным требованиям на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы, а также иным требованиям Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», представляет следующие документы:

а) личное заявление;

б) анкета для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу Российской Федерации, заполненную по установленной форме, (форма анкеты утверждена Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. № 870), заполненная в электронном виде;

в) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично с перечисленным пакетом документов);

г) документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые; 

д) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности, предусмотренные статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);

документы о профессиональном образовании (включая дополнительное профессиональное образование);

е) документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе (военный билет);

ж) иные документы, предусмотренные Федеральным законом, другими федеральными законами, Указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

При подаче документов гражданин оформляет согласие на обработку персональных данных в Управлении Федерального казначейства по Республике Хакасия.

Гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в ином государственном органе, представляет:

- личное заявление;

- анкета для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу Российской Федерации, заполненную по установленной форме, (форма анкеты утверждена Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. № 870), заполненная в электронном виде.

- иные документы, предусмотренные Федеральным законом, другими федеральными законами, Указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданский служащий Управления Федерального казначейства по Республике Хакасия подает личное заявление и иные документы, предусмотренные Федеральным законом, другими федеральными законами, Указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

4.Место, время приема документов, подлежащих представлению для участия в процедуре оценки профессионального уровня кандидатов (без проведения конкурса), и срок, до истечения которого принимаются указанные документы. 

Документы представляются в отдел государственной гражданской службы и кадров в период с 28 июля по 31 июля 2026 г. гражданским служащим (гражданином) лично или по почте, или в электронном виде:

- лично в отдел государственной гражданской службы и кадров по адресу: Республика Хакасия, г. Абакан, ул. Советская, д. 41, каб. 224, 225, ежедневно, кроме выходных и праздничных дней, с 09.00 до 15.00 (перерыв с 12.00 до 13.00);

- посредством направления по почте в адрес Управления Федерального казначейства по Республике Хакасия, отдел государственной гражданской службы и кадров, 655017, Республика Хакасия, г. Абакан, ул. Советская, д. 41;

- в электронном виде с использованием федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (https://gossluzhba.gov.ru). Порядок представления документов в электронном виде установлен Правилами представления документов в электронном виде кандидатом для участия в конкурсах на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв федерального государственного органа, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 05 марта 2018 г. № 227 «О некоторых мерах по внедрению информационных технологий в кадровую работу на государственной гражданской службе Российской Федерации».

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа в их приеме. При несвоевременном представлении документов, представлении их не в полном объеме или с нарушением правил оформления по уважительной причине представитель нанимателя вправе перенести сроки их приема.

Контактный телефон: 8 (3902) 22-24-66 (отдел государственной гражданской службы и кадров), 8 (3902) 22-11-66 (приемная Управления Федерального казначейства по Республике Хакасия).

Контактное лицо: Шлюндт Владислава Андреевна, начальник отдела государственной гражданской службы и кадров, Смирнова Людмила Александровна, главный специалист-эксперт отдела государственной гражданской службы и кадров.

5.Место и порядок проведения процедуры оценки профессионального уровня кандидатов (без проведения конкурса). 

Оценка кандидатов на замещение вакантных должностей гражданской службы включает в себя:

оценку соответствия кандидатов квалификационным требованиям к должности гражданской службы (квалификационным требования к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки);

оценку профессионального уровня кандидатов (профессионально-функциональных знаний и умений, а также иных знаний и умений, необходимых для замещения должности гражданской службы), которая проводится с использованием методов, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

Место проведения оценки профессионального уровня: Республика Хакасия, г. Абакан, ул. Советская, д. 41, Управление Федерального казначейства по Республике Хакасия.

По результатам успешного прохождения тестирования и в случае соответствия кандидата квалификационным требованиям к должности гражданской службы, а также иным требованиям Федерального закона № 79-ФЗ, проводится оценка профессионального уровня кандидата (профессионально-функциональных знаний и умений, а также иных знаний и умений, необходимых для замещения должности гражданской службы) в форме индивидуального собеседования.

В целях повышения доступности для претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы информации о применяемых в ходе конкурсов методах оценки, а также мотивации к самоподготовке и повышению профессионального уровня претендента предусмотрена возможность прохождения предварительного квалификационного теста (далее – предварительный тест) для самостоятельной оценки им своего профессионального уровня, который размещен  на официальном сайте федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации».

Предварительный тест включает в себя задания для оценки уровня владения претендентами государственным языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий.

Результаты прохождения претендентом предварительного теста не могут быть приняты во внимание кадровой службой государственного органа и не могут являться основанием для отказа ему в приеме документов для участия в процедуре оценки профессионального уровня кандидата на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы.

6.Информация о методах оценки профессионального уровня кандидатов.

Методами оценки профессионального уровня кандидатов являются тестирование и собеседование.

7.Другие информационные материалы

- Анкета для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу Российской Федерации, (форма анкеты утверждена Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. № 870) заполняется с применением функциональных возможностей специального программного обеспечения «Анкета ГС (МС)», размещенного на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» по адресу https://gossluzhba.gov.ru/spo/knowledge-base. В специальном программном обеспечении «Анкета ГС (МС)» размещена дополнительная справочная информация о процессе заполнения Анкеты, а также полезные информационные материалы и актуальные вопросы-ответы.

- бланк согласия на обработку персональных данных субъектов персональных данных в Управлении Федерального казначейства по Республике Хакасия размещен на сайте Управления Федерального казначейства по Республике Хакасия https://hakasia.roskazna.gov.ru/inaya-deyatelnost/gossluzhba-v-fk/obrazcy-dokumentov/.

8.Положения должностного регламента гражданского служащего, включающие должностные обязанности, права и ответственность за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей, показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего:

Специалист 1 разряда контрольно-ревизионного отдела 

в финансово-бюджетной сфере 

III. Должностные обязанности 

8. Основные права и обязанности специалиста 1 разряда, а также запреты, ограничения и требования к служебному поведению гражданского служащего, связанные с гражданской службой, которые предусмотрены статьями 14 - 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее - Федеральный закон № 79-ФЗ):                                                                                                          

Специалист 1 разряда обязан соблюдать требования технических регламентов Федерального казначейства в части осуществления функций по направлению деятельности.

9. В целях реализации задач и функций, возложенных на Отдел, специалист 1 разряда обязан: 

9.1. в составе ревизионной группы осуществлять в установленном порядке посредством проведения плановых и внеплановых контрольных мероприятий контроль за соблюдением бюджетного законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов, регулирующих бюджетные правоотношения, в том числе при исполнении бюджетных полномочий распорядителями и получателями средств федерального бюджета и бюджетов государственных внебюджетных фондов, администраторами доходов федерального бюджета и бюджетов государственных внебюджетных фондов, администраторами источников финансирования дефицита федерального бюджета и бюджетов государственных внебюджетных фондов в установленной сфере деятельности;

9.2. в составе ревизионной группы проводить проверки полноты и достоверности отчетности о реализации государственных программ Российской Федерации в установленной сфере деятельности, в том числе отчетности об исполнении государственных заданий в установленной сфере деятельности;

9.3. в составе ревизионной группы проводить проверки использования средств, полученных в качестве государственной поддержки, муниципальной поддержки капитального ремонта, а также средств, полученных от собственников помещений в многоквартирных домах, формирующих фонды капитального ремонта на счете, счетах регионального оператора;

9.4. в составе ревизионной группы проводить проверки использования средств Фонда содействия реформированию жилищно-коммунального хозяйства (далее – Фонд), направленных на предоставление финансовой поддержки за счет средств Фонда и предусмотренных в бюджете субъекта Российской Федерации и (или) местном бюджете на долевое финансирование проведения капитального ремонта многоквартирных домов, переселения граждан из аварийного жилищного фонда и модернизации системы коммунальной инфраструктуры;

9.5. оформлять материалы контрольных мероприятий в соответствии с установленным порядком;

9.6. осуществлять в соответствии с частью 5 статьи 99 Федерального закона от 
05 апреля 2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в отношении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» (далее – Закон о контрактной системе) контроль за:

- соответствием информации об объеме финансового обеспечения, включенной в планы закупок, информации об объеме финансового обеспечения для осуществления закупок, утвержденном и доведенном до заказчика;

- соответствием информации об идентификационных кодах закупок и об объеме финансового обеспечения для осуществления данных закупок, содержащейся:

- в планах-графиках, информации, содержащейся в планах закупок;

- в извещениях об осуществлении закупок, в документации о закупках, информации, содержащейся в планах-графиках закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд; 

- в протоколах определения поставщиков (подрядчиков, исполнителей), информации, содержащейся в документации о закупках;

- в условиях проектов контрактов, направляемых участникам закупок, с которыми заключаются контракты, информации, содержащейся в протоколах определения поставщиков (подрядчиков, исполнителей);

- в реестре контрактов, заключенных заказчиками, условиям контрактов.

9.7.     осуществлять своевременное размещение информации по результатам контрольных мероприятий Управления Федерального казначейства по Республике Хакасия (далее - Управление) в государственной информационной системе «Официальный сайт Российской Федерации для размещения информации об осуществлении государственного (муниципального) финансового аудита (контроля) в сфере бюджетных правоотношений» в сети Интернет и в Единой информационной системе в установленном порядке;

9.8.     направлять запросы в организации и учреждения с целью получения информации, необходимой для организации различных контрольных мероприятий;

9.9.     осуществлять контроль за поступлением в установленные сроки информации о выполнении обязательных к рассмотрению представлений и обязательных для исполнения предписаний, за своевременным и полным устранением выявленных финансовых нарушений в финансово-хозяйственной деятельности проверенных организаций, а также возмещением ущерба;

9.10.   подготавливать информацию и материалы для доклада Управления в центральный аппарат Федерального казначейства о результатах проведенных контрольных мероприятий в субъекте Российской Федерации в соответствии с централизованными заданиями Федерального казначейства;

9.11.   принимать меры по предупреждению, выявлению и пресечению нарушений требований бюджетного законодательства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов в установленной сфере деятельности;

9.12.   вносить сведения о проведенных контрольных мероприятиях, реализации их результатов и об осуществлении производства по делам об административных правонарушениях в прикладное программное обеспечение Федерального казначейства, автоматизирующее контрольную деятельность в финансово-бюджетной сфере;

9.13. указывать идентификаторы контрольных мероприятий в документах, формируемых по результатам контрольных мероприятий;

9.14. размещать информацию и документы о проведении контрольных мероприятий в соответствии с частью 8 статьи 99 Закона о контрактной системе в реестре жалоб, плановых и внеплановых проверок, принятых по ним решений и выданных предписаний в Единой информационной системе в установленном порядке;

9.15. осуществлять в пределах компетенции Отдела ведение делопроизводства;

9.16. осуществлять в соответствии с законодательством Российской Федерации работы по комплектованию, хранению, учету и использованию документов, образовавшихся в ходе деятельности Отдела;

9.17. в пределах компетенции Отдела выполнять нормы и требования по защите сведений ограниченного доступа, не составляющих государственную тайну, а также сведений ограниченного распространения, в случае, если предполагается защищать также и информацию ограниченного распространения с пометкой «Для служебного пользования»;

9.18. исполнять технологические регламенты Федерального казначейства, относящиеся к функциям Отдела;

9.19. участвовать в тестировании и внедрении прикладного программного обеспечения, используемого при реализации функций Отдела;

9.20. участвовать в мероприятиях мобилизационной подготовки и гражданской обороны Управления;

9.21. соблюдать требования охраны труда и правил противопожарного режима в пределах компетенции Отдела;

9.22. управлять в установленном порядке внутренними (операционными) казначейскими рисками в пределах компетенции Отдела;

9.23. осуществлять иные функции в пределах компетенции Отдела.

10. В целях исполнения возложенных должностных обязанностей специалист 1 разряда имеет право участвовать в оперативных совещаниях Управления, в совещаниях (в том числе селекторных) органов Федерального казначейства, вносить на обсуждение вопросы в пределах своей компетенции.

11. Специалист 1 разряда осуществляет иные права и исполняет иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, Положением об Управлении Федерального казначейства по Республике Хакасия, утвержденным 27 декабря 2013 г. № 316, приказами Федерального казначейства и иными нормативно-правовыми актами, Положением о контрольно-ревизионном отделе в финансово-бюджетной сфере.

12. Специалист 1 разряда за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

IX. Показатели эффективности и результативности
профессиональной служебной деятельности гражданского служащего

18. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности специалиста 1 разряда определяется на основании достижения таких показателей как:

18.1. своевременное и качественное проведение ревизий (проверок);

18.2. своевременное и правильное оформление материалов ревизий (проверок); Соблюдение установленных требований к оформлению материалов ревизий (проверок);

18.3. своевременное и качественное внесение сведений о проведенных контрольных мероприятиях, реализации их результатов и об осуществлении производства по делам об административных правонарушениях в прикладное программное обеспечение Федерального казначейства, автоматизирующее контрольную деятельность в финансово-бюджетной сфере;

18.4. отсутствие нарушений по осуществлению работы по комплектованию, хранению, учету и использованию архивных документов, образовавшихся в ходе деятельности Отдела;

18.5. своевременное размещение информации по результатам проведенных Отделом контрольных мероприятий Управления на сайте Управления в сети Интернет, в государственной информационной системе «Официальный сайт Российской Федерации для размещения информации об осуществлении государственного (муниципального) финансового аудита (контроля) в сфере бюджетных правоотношений» в сети Интернет и ЕИС в установленном порядке;

18.6. соблюдение и проведение рабочих процессов в соответствии с технологическими регламентами;

18.7. отсутствие нарушений в ведении делопроизводства;

18.8. отсутствие нарушений служебной и исполнительской дисциплины;

18.9. своевременное и качественное выполнение заданий (поручений) начальника Отдела;

18.10. своевременная и качественная подготовка информации, справок, отчетов и аналитических документов по осуществлению Управлением контрольной деятельности в финансово-бюджетной сфере.

Специалист 1 разряда организационно-аналитического отдела

III. Должностные обязанности

8. Основные права и обязанности специалиста 1 разряда, а также запреты, ограничения и требования к служебному поведению гражданского служащего, 
связанные с гражданской службой, которые предусмотрены статьями 14 - 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее - Федеральный закон № 79-ФЗ):                                                                                                         

Специалист 1 разряда обязан соблюдать требования технических регламентов Федерального казначейства в части осуществления функций по направлению деятельности.

9. В целях реализации задач и функций, возложенных на Отдел, 
специалист 1 разряда обязан: 

9.1. осуществлять формирование плана контрольных мероприятий Управления в финансово-бюджетной сфере на предстоящий год с учетом риск-ориентированного подхода при планировании и изменений к нему, а также контроль за его выполнением.

9.2 осуществлять мониторинг сведений при планировании 
и учете нагрузки сотрудников контрольно - ревизионного отдела Управления Федерального казначейства по Республике Хакасия (далее - контрольно-ревизионный отдел Управления) при участии в планируемых на соответствующий год и внеплановых контрольных мероприятиях Управления с учетом привлечения сотрудников контрольно - ревизионного отдела Управления к контрольным мероприятиям Федерального казначейства.

9.3. формировать и вести реестра внеплановых контрольных мероприятий Управления, а также реестра контрольных мероприятий в финансово-бюджетной сфере, 
к участию в которых привлекаются сотрудники Управления.

9.4. осуществлять мониторинг присвоения идентификаторов контрольным мероприятиям, проводимым контрольно - ревизионным отделом Управления, 
в прикладном программном продукте «Автоматизированная система планирования контрольной и надзорной деятельности Федеральной службы финансово-бюджетного надзора в исполняемых модулях» (далее - ППП АСП) и контроль за указанием идентификаторов контрольных мероприятий в документах, формируемых по результатам контрольных мероприятий.

5. осуществлять контроль введенных данных контрольно - ревизионным отделом Управления о результатах контрольной деятельности в финансово-бюджетной сфере и формирование отчетности по результатам контрольных мероприятий Управления в финансово-бюджетной сфере, а также об осуществлении производства по делам об административных правонарушениях, в том числе посредством ППП АСП.

   5. осуществлять подготовку информации, справок, отчетов и аналитических документов по осуществлению Управлением контрольной деятельности в финансово-бюджетной сфере.

   6. осуществлять своевременное размещение плана контрольных мероприятий Управления и изменений к нему, а также информации по результатам контрольных мероприятий Управления на сайте Управления в сети Интернет и в государственной информационной системе «Официальный сайт Российской Федерации для размещения информации об осуществлении государственного (муниципального) финансового аудита (контроля) в сфере бюджетных правоотношений» в сети Интернет в установленном порядке.

   7. осуществлять межведомственное взаимодействие при формировании 
      и в процессе  мероприятий Управления в финансово-бюджетной сфере 
      на соответствующий год по вопросам планирования деятельности, а также в рамках межведомственных соглашений, заключенных Федеральным казначейством и УФК.

   8. осуществлять межведомственное взаимодействие при формировании 
      и в процессе мероприятий Управления в финансово-бюджетной сфере 
      на соответствующий год по вопросам планирования деятельности, а также в рамках межведомственных соглашений, заключенных Федеральным казначейством 
      и Управлением.

   9. осуществлять учет и хранение материалов контрольных мероприятий Управления в установленном порядке.

   10. осуществлять подготовку и оформление приказов Управления о назначении контрольного мероприятия, внесении в него изменений, а также о продлении, приостановлении, возобновлении контрольного мероприятия. 

   11. осуществлять в пределах компетенции Отдела ведение делопроизводства.

   12. осуществлять в соответствии с законодательством Российской Федерации работу по комплектованию, хранению, учету и использованию документов, образовавшихся в ходе деятельности Отдела. 

   13. участвовать в мероприятиях мобилизационной подготовки и гражданской обороны Управления.

   14. соблюдать требования охраны труда и правил противопожарного режима 
       в пределах компетенции Отдела.

   15. управлять в установленном порядке внутренними (операционными) казначейскими рисками в пределах компетенции Отдела. 

   16. осуществлять иные функции в пределах компетенции Отдела.

10. В целях исполнения возложенных должностных обязанностей специалист 
1 разряда имеет право: 

- участвовать в оперативных совещаниях Управления, в совещаниях (в том числе селекторных) органов Федерального казначейства, вносить на обсуждение вопросы 
в пределах своей компетенции;

- на обмен опытом организационно-аналитических отделов органов Федерального казначейства.

11. Специалист 1 разряда осуществляет иные права и исполняет иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, Положением об Управлении Федерального казначейства по Республике Хакасия, утвержденным 27 декабря 2013 г. № 316, приказами Федерального казначейства и иными нормативно-правовыми актами, Положением об организационно-аналитическом отделе.

12. Специалист 1 разряда за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии 
с законодательством Российской Федерации.

IX. Показатели эффективности и результативности

профессиональной служебной деятельности гражданского служащего

18. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности специалиста 1 разряда определяется на основании достижения таких показателей как:

18.1. своевременное оформление приказов и удостоверений на право проведения контрольных мероприятий;

18.2. своевременное и качественное осуществление контроля за внесением данных контрольно - ревизионным отделом Управления о результатах контрольной деятельности 
в финансово-бюджетной сфере и формирование отчетности по результатам контрольных мероприятий Управления в финансово-бюджетной сфере, а также об осуществлении производства по делам об административных правонарушениях, в том числе посредством ППП АСП;

18.3. своевременная и качественная подготовка информации, справок, 
отчетов и аналитических документов по осуществлению Управлением контрольной деятельности в финансово-бюджетной сфере;

18.4. отсутствие нарушений по осуществлению работы по комплектованию, хранению, учету и использованию архивных документов, образовавшихся в ходе деятельности отдела;

18.5. своевременное размещение плана контрольных мероприятий Управления 
и изменений к нему, на сайте Управления в сети Интернет и в государственной информационной системе «Официальный сайт Российской Федерации для размещения информации об осуществлении государственного (муниципального) финансового аудита (контроля) в сфере бюджетных правоотношений» в сети Интернет в установленном порядке;

18.6. соблюдение и проведение рабочих процессов в соответствии 
с технологическими регламентами;

18.7. отсутствие нарушений в ведении делопроизводства;

18.8. отсутствие нарушений служебной и исполнительской дисциплины;

18.9. своевременное и качественное выполнение заданий (поручений) начальника Отдела;

18.10. отсутствие жалоб граждан, юридических лиц на действия (бездействие) гражданского служащего.